Bénin : la HAAC recrute cinq directeurs de médias publics
La Haute Autorité de l’audiovisuel et de la communication (HAAC) du Bénin a lancé un appel à candidatures pour le recrutement de cinq responsables de médias publics et institutionnels. Annoncée le 14 octobre 2026, cette procédure concerne notamment la direction générale de la Société de radiodiffusion et télévision du Bénin (SRTB S.A.), ainsi que quatre […]

La Haute Autorité de l’audiovisuel et de la communication (HAAC) du Bénin a lancé un appel à candidatures pour le recrutement de cinq responsables de médias publics et institutionnels. Annoncée le 14 octobre 2026, cette procédure concerne notamment la direction générale de la Société de radiodiffusion et télévision du Bénin (SRTB S.A.), ainsi que quatre autres postes de direction.
Cinq postes de direction à pourvoir
L’appel à candidatures porte sur les fonctions de directeur général de la SRTB S.A., de directeur de Bénin TV, de Radio ANaGeM, de Radio Hémicycle et de Télévision Hémicycle. La procédure est encadrée par la décision n°26-056/HAAC du 13 octobre 2026, prise sur la base de la loi organique n°2022-13 du 5 juillet 2022 relative à la HAAC.
Les candidats doivent justifier d’une formation supérieure et d’une expérience professionnelle significative. Pour la direction générale de la SRTB, un diplôme de niveau master ou équivalent (bac+5) dans un domaine pertinent est exigé, ainsi qu’au moins dix ans d’expérience professionnelle, dont cinq à un poste de responsabilité.
Pour les quatre autres postes, les postulants doivent également être titulaires d’un master ou d’un diplôme équivalent en communication, journalisme, gestion des médias, télécommunications ou dans un domaine connexe. Une expérience professionnelle d’au moins dix ans, dont cinq dans le secteur des médias, est requise. La maîtrise des métiers de l’audiovisuel et des enjeux de diffusion figure également parmi les compétences attendues.
Les pièces à fournir et le calendrier de sélection
Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation d’une page maximum, un curriculum vitæ de deux pages au plus, une attestation ou un certificat de travail, les copies légalisées des diplômes requis, un casier judiciaire datant de moins de trois mois et une lettre de référence précisant les coordonnées du référent. Les candidats doivent également joindre un document de trois pages maximum présentant leur vision du poste convoité.
Les dossiers doivent être envoyés en un seul fichier PDF à l’adresse recrut.servpublic@haac.bj, avec pour objet : « Recrutement organe de presse de service public – Poste concerné ». La HAAC précise que tout dossier incomplet sera déclaré irrecevable.
Selon le calendrier annoncé, la présélection est prévue du 23 novembre au 3 décembre 2026, avant la phase de sélection en décembre. À l’issue du processus, les trois premiers candidats retenus pour chaque poste seront proposés aux autorités compétentes en vue de leur nomination.



